會上，各企業黨組織緊扣企業工作主線，圍繞開展文化對標找差距活動的實效，結合黨組織建設的實際情況進行發言和討論。持續經營企業重點查找在業務轉型、服務創新、隊伍建設、安全穩定等方面存在的問題和差距；清理企業重點查找在資產清理、債務清欠、信訪穩定等方面的問題和差距。同時，結合“兩學一做”學習教育常態化與“三攻三創”黨建主題活動，認真查找創新瓶頸和發展短板，初步制定解決對策，明確今后工作的重點方向。會議一致認為要抓好四方面的工作：一是加強基層黨組織的基礎建設，二是激發黨組織和黨員的作用發揮，三是加快干部和員工隊伍的結構調整；四是著力提升企業文化建設。
下階段，計劃以編制企業三年發展規劃和開展“百聯文化大家講”物貿股份第二場演講比賽等活動為抓手，與文化對標找差距活動有機結合，把文化建設切實轉化為推動創新轉型、調整清理、安全穩定的強勁動力。
（供稿：黃予理）