4月15日下午，新路達(dá)集團(tuán)舉行為期兩個(gè)月的店長培訓(xùn)班結(jié)業(yè)典禮。集團(tuán)董事長、黨委書記陸琨、總經(jīng)理王兆忠、百聯(lián)教培中心黨委書記馬志華出席，集團(tuán)副總經(jīng)理朱震世主持。
結(jié)業(yè)典禮前，學(xué)員們通過隨機(jī)分成八組抽簽確定題目開展頭腦風(fēng)暴，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)以表演的形式演繹如何解決門店管理上的各種難題，并對(duì)角逐出的優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了頒獎(jiǎng)。
結(jié)業(yè)典禮上，班長錢瑞興代表全體學(xué)員匯報(bào)了學(xué)習(xí)情況，感謝百聯(lián)教培中心對(duì)課程的精心設(shè)計(jì)和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)的重視和關(guān)心。通過培訓(xùn)，學(xué)員們既掌握了專業(yè)理論知識(shí)，又提升了門店管理能力、樹立了干事創(chuàng)業(yè)的信心。同時(shí)，也充分認(rèn)識(shí)到了所肩負(fù)的責(zé)任感和使命感，將按照新的門店管理要求，付諸實(shí)踐，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
馬志華對(duì)學(xué)員們的順利結(jié)業(yè)表示了祝賀。她指出此次培訓(xùn)有三大亮點(diǎn)。一是學(xué)員們的工作思路變得更加開闊，二是學(xué)員間彼此交流，共同進(jìn)步，三是學(xué)員們擁有了求真務(wù)實(shí)的學(xué)習(xí)精神和勇于創(chuàng)新的開拓精神。
王兆忠強(qiáng)調(diào)了店長、團(tuán)隊(duì)、溝通、創(chuàng)新和顧客對(duì)于門店經(jīng)營管理的五個(gè)重要性。同時(shí)提出了三點(diǎn)希望，一是要將此次培訓(xùn)作為新的學(xué)習(xí)起點(diǎn)，養(yǎng)成終生學(xué)習(xí)的習(xí)慣，不斷提升管理能級(jí)，提高綜合素質(zhì)；二是要養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣，不斷提高解決問題的能力；三是要提升責(zé)任意識(shí)，勇于承擔(dān)，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的改革發(fā)展。
陸琨指出，此次培訓(xùn)是圍繞新路達(dá)年度三項(xiàng)“重要調(diào)研”、六個(gè)“重大項(xiàng)目”、十四項(xiàng)“重點(diǎn)工作”，并結(jié)合“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)中求進(jìn)、力求突破”的發(fā)展戰(zhàn)略而舉辦的。他提出三點(diǎn)要求：一要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)以適應(yīng)新時(shí)期對(duì)店長的要求；二要以“強(qiáng)店戰(zhàn)略”為抓手努力提升門店績效；三要以推進(jìn)國資國企改革為契機(jī)，推動(dòng)企業(yè)新一輪的創(chuàng)新發(fā)展。
- 2014-04-18
- 新路達(dá)舉行店長培訓(xùn)班結(jié)業(yè)典禮